张进简介：
清华大学经管学院领导力与组织管理系副教授，清华大学信息无障碍研究中心副主任，瑞典Lulea University of Technology 特聘教授。中国教育发展战略学会理事，北京社会心理学会理事。主要的研究和教学领域包括人力资源管理、组织行为学、幸福科学、人才测评、职业发展和积极心理学等。曾主持和参与多项科研项目（国家自然科学基金项目、教育部人文社科项目等），担任多家学术期刊评阅人，并在多家国际英文期刊发表论文，如Human Resource Development Quarterly, Asian Journal of Social Psychology等。此外，还在国内期刊发表多篇论文并出版书籍若干，为多家企事业单位做过培训和咨询。
